首页法律案例库招聘征信修复骗局员工损失3.5万元获赔

招聘征信修复骗局员工损失3.5万元获赔

【标题】招聘征信修复骗局员工损失3.5万元获赔

【基本信息】张某某通过某科技有限公司招聘入职,从事征信修复业务工作,后因公司涉嫌诈骗申请劳动仲裁

【事实背景】2024年4月,张某某通过某招聘网站应聘某科技有限公司的征信修复岗位,入职后被要求处理虚假贷款业务。公司宣称可快速修复征信,诱导其使用虚拟币进行跨境转账操作。初期通过电话返还部分资金获取信任,后以需缴纳保证金为由要求充值约3.5万元,最终公司失联。

【争议焦点】员工主张公司虚构征信修复业务实施诈骗,要求返还全部款项;公司辩称属正常业务合作,转账系员工个人操作

【仲裁过程】仲裁庭组织双方质证,员工提交转账记录、网站截图及通话录音,公司仅提供模糊的业务合同。经调查发现公司无相关资质,且存在资金跨境流转异常情况

【仲裁结果】裁决公司退还员工虚拟币转账款项2.8万元,剩余部分因证据不足未予支持

【法律依据】《刑法》第266条诈骗罪规定,以非法占有为目的骗取财物数额较大的构成犯罪;《劳动法》第50条用人单位不得拖欠劳动报酬

【分析启示】求职者应核实企业资质,警惕所谓'征信修复'等噱头,涉及资金往来务必保留证据。对要求虚拟币转账、跨境操作的业务要保持高度戒备,发现诈骗及时报警维权

分类:贷款征信年份:2026返回案例库 →