待业人员遭虚假招聘诈骗3.5万元案

【标题】待业人员遭虚假招聘诈骗3.5万元案

【基本信息】张某某（待业人员）与某科技有限公司（注册地某市）因网络招聘诈骗产生纠纷，案由涉及合同诈骗及非法占有他人财物

【事实背景】2024年5月，张某某通过微信看到某科技有限公司发布的'政府机关招聘兼职'广告，对方自称是某部门工作人员。在添加微信好友后，对方以'内部渠道'为由要求张某某缴纳3000元保证金并通过扫码支付方式转账。张某某按指示操作后，发现无法提现且公司失联，累计损失约3.5万元。期间存在多次电信电话沟通及微信转账记录。

【争议焦点】张某某主张公司虚构政府背景构成诈骗，要求全额追回损失；公司辩称系双方自愿交易，且已提供兼职岗位，否认诈骗意图

【仲裁过程】仲裁庭组织双方举证质证，张某某提交微信聊天记录、转账凭证及通话录音等证据，公司未能出示有效反证。仲裁员依据证据链完整性及交易异常性进行判断

【仲裁结果】裁决确认公司构成诈骗，责令返还全部违法所得并赔偿维权费用

【法律依据】《刑法》第266条关于诈骗罪的规定，结合《民事诉讼法》第64条证据规则认定事实

【分析启示】警惕冒充公职人员的虚假招聘，保存转账记录等电子证据。发现受骗后应立即报警并保留聊天记录，避免单纯通过仲裁途径维权