首页法律案例库求职者遭虚假身份诈骗3.5万元员工胜诉

求职者遭虚假身份诈骗3.5万元员工胜诉

【标题】求职者遭虚假身份诈骗3.5万元员工胜诉

【基本信息】张某某与某科技有限公司劳动争议案

【事实背景】2024年某月,张某某在某市场求职时遇到自称政府工作人员的嫌疑人,以迷信消灾为由要求其缴纳3.5万元保证金。通过QQ联系后,对方诱导张某某下载伪造的APP并多次索取验证码,最终在约定地点现金交付。事后张某某发现该公司并无相关资质,遂向仲裁委申请追回款项。

【争议焦点】张某某主张被虚假身份诈骗,要求全额返还3.5万元;某科技有限公司辩称交易系自愿且未收到款项,质疑短信截图真实性。双方对诈骗行为是否存在及金额认定产生分歧。

【仲裁过程】仲裁委组织双方举证,张某某提交了与嫌疑人QQ聊天记录、现金交付凭证及异常账户流水。公司仅提供内部转账记录,无法说明资金去向。经质证,聊天记录中存在多次要求验证码的异常指令,仲裁委认定证据链完整。

【仲裁结果】裁决某科技有限公司于15日内返还张某某3.5万元,并赔偿维权合理费用2000元。

【法律依据】依据《刑法》第266条诈骗罪条款及《民事诉讼法》第64条证据规则,结合双方举证情况作出裁决。

【分析启示】求职时需核实对方资质,警惕现金交易风险。保存聊天记录、转账凭证等电子证据,及时向公安机关报案,避免因证据不足导致维权困难。

分类:线下街面年份:2026返回案例库 →